9月2日、3日,集团人力资源部开展了为期两天的新员工入职内部培训,培训分为集团公司情况介绍和职业化培训两部分,共31人参加。
通过此次内部培训,新员工们对集团公司关键业务流程及重要规章制度都有了较一定的了解,外部讲师对职业态度、职业素养及职业技能的专业讲解也有利于新员工们调整心态转换身份,端正职业态度,更好更快地融入公司、投入工作。