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为加强公司安全生产管理，有效管控各类安全生产风险，遏制各类生产安全事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产条例》等有关规定，结合公司实际，制订本制度。

第一条  公司安全领导小组职责

（一）成立公司安全领导小组

组  长：刘  婧

副组长：焦  磊

组  员：焦文林、杨锴、苗学凤、林真、张玉朴、吕波

魏玉超、袁从玲、周艳丽、成耀明、张强  

领导小组下设办公室，办公室设在综合部。

（二）公司安全领导小组工作职责

1、在集团领导下，研究制定安全生产制度、措施，及时协调、解决安全生产监督管理中发现的问题，配合集团工程与应急管理部及相关部门查处重特大责任事故；

2、健全安全生产监督管理体系，加强安全生产队伍专业化建设；

3、健全安全生产隐患排查治理体系，组织开展安全生产监督检查和督查事故隐患整改；

4、健全生产安全事故应急救援体系，制定防火、防汛、防冰雪等事故应急预案；

5、完成上级交办的其它事项。

（三）公司安全领导小组办公室工作职责

1、起草安全生产管理的报告、意见、制度、会议纪要、通报等重要文件；

2、组织、协调定期检查公司安全生产工作，分析安全生产形势，提出工作意见和措施；

3、组织、指导公司年度安全生产考核工作，并向公司领导提出奖惩建议；

4、根据安全生产领导小组安排，做好公司生产安全事故处理工作；

5、完成上级交办的其它事项。

第二条  公司领导和各部室职责

（一）总经理职责

1、总经理是公司法定代表人，对公司安全生产工作负全面领导责任，是安全生产第一责任人；

2、贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署、指示精神和安全生产方针政策、法律法规，以及省、市、集团关于安全生产的工作要求；

3、把安全工作纳入党支部工作的议事日程，主持召开公司会议每季度应至少 1 次研究安全生产工作，及时组织研究解决安全生产重大问题，积极参与安全决策和安全管理；

4、领导公司安全领导小组工作，把安全生产工作纳入其成员职责清单，督促公司各部门依法依规履行安全生产职责，落实安全生产“一岗双责”制度，督促建立完善安全生产奖惩制度；

5、加强安全生产管理机构和安全管理人员建设，依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员；加强安全生产监督部门领导班子建设、干部队伍建设和机构建设；

6.组织研究制定公司安全生产的中长期发展规划，将安全生产工作纳入公司发展大局，督促落实安全生产考核与履职评定、职务（级）晋升、奖励惩处挂钩制度，督促落实安全生产“一票否决制度”；

7、及时如实上报安全生产事故，发生突发事件对应急救援和应急处置做出决策；

8、法律、法规、规章规定的其他职责。

（二）副总经理职责

1、协助总经理统筹推进公司安全生产工作；

2、贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署、指示精神和安全生产方针政策、法律法规，以及省、市、集团关于安全生产的工作要求；

3、负责安全领导小组日常工作；协助总经理推进本公司安全生产管理制度建设，并督促检查安全生产管理制度实施情况；督促相关部室落实安全教育培训工作；督促落实关于安全生产工作的决策部署；

4、负责组织实施本公司安全生产监督检查、考核、巡查、暗查暗访等工作，协调解决安全生产重点难点问题，督促消除安全隐患；

5、负责按集团要求组织实施双重预防体系及安全标准化建设，指导安全生产专项整治，组织查处各类违规违章行为；

6、协助总经理加强应急体系建设，督促开展应急演练，参与突发事件应急处置和生产安全事故调查处理，组织开展生产安全事故责任追究和整改措施落实情况评估；

7、负责推进安全生产信息化建设、教育培训、科技支撑等工作；

8、每 2 个月至少 1 次带队开展安全生产督导检查。

（三）综合部职责

1、负责贯彻落实上级、集团及公司关于安全生产的工作要求，加强安全生产宣传，保障宣传材料正向引导；

2、负责将集团关于安全生产工作的决策部署、指示精神和安全生产方针政策纳入公司日常工作培训计划；

3、负责协助安全领导小组办公室做好安全会议和安全活动的安排工作，组织制定安全生产类绩效考核指标，并将安全生产工作业绩纳入绩效考核；

4、制定节假日、重大活动领导带班、值班计划；

5、负责公司办公区域消防安全管理，配合公司安全管理人员定期开展消防安全检查，组织开展消防疏散演练，落实部室资产设备设施、办公区仓库、物资库、防疫库的安全管理；

6、安全生产工作实行“一岗双责”制度，综合部负责人对管理范围内的安全生产工作承担直接领导责任。

（四）财务部职责

1、负责贯彻落实上级、集团及公司关于安全生产的工作要求，根据年度安全生产财务预算，做好资金投入落实；

2、负责制定、修订、完善公司安全生产费用使用管理；

3、负责将安全生产纳入公司年度财务预算；

4、负责本部室票据、存放物资的安全管理工作；

5、制定本部室安全管理制度和岗位安全职责；

6、开展日常安全教育管理，负责本部室资产设备设施的安全管理；

7、安全生产工作实行“一岗双责”制度，财务部负责人对管理范围内的安全生产工作承担直接领导责任。

（五）人才投融资部职责

1、负责贯彻落实上级、集团及公司关于安全生产的工作要求，协调集团相关部室落实人才派遣现场管理的相关安全管理制度；

2、协调集团相关部门，定期开展安全生产教育培训、交底；

3、协调集团相关应急管理部督促建派遣人员、派遣单位对工作现场进行检查、巡查、排查事故隐患；

5、协调集团相关建设项目部督促建设项目施工、监理单位编制项目安全生产事故应急预案，协调集团相关建设项目部督促施工企业组织应急演练；

6、安全生产工作实行“一岗双责”制度，工程管理部负责人对管理范围内的安全生产工作承担直接领导责任。

（六）人才引进部职责

1、负责贯彻落实上级、集团及公司关于安全生产的工作要求，将集团关于安全生产工作的决策部署、指示精神和安全生产方针政策纳入学习计划，制定公司安全生产规章制度、操作规程；

2、组织和参与制定安全生产规章制度和大型招聘活动事故应急救援预案，组织和参与安全生产教育与培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

3、监督检查公司承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促检查承包、承租单位履行安全生产职责；

4、安全生产工作实行“一岗双责”制度，成本部负责人对管理范围内的安全生产工作承担直接领导责任。

（七）人才服务部职责

1、负责贯彻落实上级、集团及公司关于安全生产的工作要求，加强安全生产工作，切实将安全生产工作纳入营销策划及销售管理日常工作；

2、负责落实安全生产各项工作，明确责任，对接物业服务单位认真做好治安防控和安全生产管理措施；

3、负责组织部门及合作公司人员安全生产培训，落实市场推广、网络宣传安全管理和舆情处置，销售签约和举行营销活动的安全管理；

4、负责售楼处、租赁商户、档案室、物资库及办公区域周边的防火、防盗工作，定期排查并消除办公室区域内的安全隐患；

5、督促落实公司重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理；

6、组织落实安全生产风险管控措施，检查公司安全生产状况，及时排查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施；

7、组织制定公司安全生产事故应急预案，日常应急演练；       8、安全生产工作实行“一岗双责”制度，营销部负责人对管理范围内的安全生产工作承担直接领导责任。

 

 

本制度自公布之日起实施。

 

 

                     日照人才发展集团有限公司    

                     2021年6月 25日